Software Engineer PRACA ZDALNA

Lokalizacja
Rodzaj umowy
Zatrudnienie stałe
Wynagrodzenie
8 000 - 14 000 zł
Opublikowano
Numer referencyjny
2-10-50037
Treść oferty

Dla naszego Klienta, jednego z europejskich liderów dostarczających najwyższej klasy usługi w obszarze IT, który cieszy się stabilną pozycją oraz pozytywną opinią rynkową popartą czołowym miejscem w rankingach najlepszych pracodawców, szukamy .NET Developera ze znajomością T-SQL. Firma znana jest z wysokich standardów pracy oraz oferty rozwoju zawodowego popartego certyfikowanymi szkoleniami i atrakcyjnym pakietem pozapłacowym.

W związku z rozwojem zespołu poszukujemy osoby na stanowisko: Software Developera (praca zdalna).

Do obowiązków należeć będzie:

  • rozwój istniejących oraz tworzenie nowych aplikacji przy wykorzystaniu języków C# i T-SQL (90% czysty development i 10% mainatance)
  • dbanie o jakoś kodu (Code Review) oraz panujące w organizacji standardy
  • bliska współpraca z biznesem
Wymagania
  • bardzo dobra znajomość języków programowania: C# i T-SQL
  • znajomość narzędzi typu GIT, SVN, Marcurial lub podobnych
  • znajomość: ASP.NET, MVC, MSSQL, Entity Framework
  • mile widziane: SSRS, JavaScript, CSS, Vulnerability Domain knowledge
Korzyści
  • Atrakcyjne warunki wynagrodzenia
  • Bogaty pakiet świadczeń pozapłacowych
  • Liczne certyfikowane szkolenia zewnętrzne
  • Prywatna opieka medyczna
  • Ubezpieczenie na życie
  • Karta Multisport i/lub vouchery do kina, teatru i innych miejsc odpowiadającym zainteresowaniom
  • Bezpłatne szkolenia językowe
  • Rozwijająca praca w nowoczesnej organizacji, lidera swojej branży
  • Jasna ścieżka kariery
  • Dostęp do najnowszych technologii i gadżetów
  • Opcjonalnie: pakiet relokacyjny
W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.

Więcej podobnych ofert pracy na https://www.grafton.pl/pl/job-search