Junior IT Recruiter/ Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji IT

Lokalizacja
Branża
Rodzaj umowy
Zatrudnienie stałe
Opublikowano
Kontakt
Numer referencyjny
6-14-51215
Treść oferty

Dla naszego klienta z branży Automotive firmy, która w tym oraz kolejnym roku planuje intensywny wzrost poszukujemy osoby z minimum rocznym doświadczeniem w obszarze Rekrutacji IT.

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie:

  • Aktywne poszukiwanie kandydatów (Linkedin, Boolean Search, Goldenline, Facebook oraz inne źródła)
  • Udział w targach pracy oraz eventach branżowych
  • Przeprowadzanie testów oraz rozmów rekrutacyjnych zarówno screening jak i face to face
  • Przygotowywanie, pisanie, publikacja ogłoszeń o pracęi
  • Budowanie wzorowego candidate experience
  • Przygotowywanie raportów
  • Kontakt z agencjami i zewnętrznymi dostawcami
  • Współpraca z innymi pracownikami działu HR
Wymagania
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego i polskiego na poziomie C1
  • Minimum roczne doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych end to end
  • Wiedza oraz znajomość aktywnych metod poszukiwania kandydatów
  • Doświadczenie oraz wiedza z zakresu usprawniania procesu rekrutacji, a także różnorodnych narzędzi wyszukiwania kandydatów
  • Wysoki poziom profesjonalizmu
  • Bardzo dobra organizacja czasu pracy
  • Chęć rozwoju w IT
  • Znajomość branży IT (doświadczenie w tym obszarze) będzie traktowane jako plus
Korzyści
  • Atrakcyjne wynagrodzenie
  • Możliwość rozwoju
  • Prywatna opieka medyczna
  • Karta Multisport
  • Różnego rodzaju dodatki pozapłacowe
  • Szkolenia (w tym kursy językowe)
  • Owoce w biurze
  • Eventy firmowe
W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.

Więcej podobnych ofert pracy na https://www.grafton.pl/pl/job-search