Połącz...

HR Business Partner

Lokalizacja śląskie
Branża
Rodzaj umowy Pełen etat
Opublikowane 29 dni temu
Kontakt Grafton Katowice
Nr Ref. 7-12-44908

Treść oferty

Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z branży motoryzacyjnej, poszukujemy osób zainteresowanych podjęciem pracy na stanowisku HR Business Partnera.

Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało tworzenie, wdrażanie oraz rozwój procesów, narzędzi i polityki HR w obszarze:

  • budowania pozytywnego wizerunku pracodawcy
  • rekrutacji pracowników na wszystkich poziomach organizacji
  • wdrażania nowych pracowników
  • identyfikacji i rozwoju talentów
  • budowania planów sukcesji i ścieżek rozwoju
  • tworzenia i realizowania planów szkoleń
  • przeprowadzania procesów ocen okresowych

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie współpracowała z:
  • kadrą zarządzającą w zakresie bieżącego doradztwa w podejmowaniu decyzji HR
  • zewnętrznymi dostawcami usług (szkolenia, rekrutacje i inne)
  • uczelniami wyższymi (staże, praktyki, budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy)

Wymagania

  • minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w pracy na podobnym stanowisku w międzynarodowej firmie z branży motoryzacyjnej
  • wyższe wykształcenie (preferowane kierunkowe)
  • rozbudowane doświadcznie z zakresu metod, narzędzi i procesów HR
  • bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy i umiejętność zastosowania ich w praktyce
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego
  • umiejętność zbudowania i utrzymania dobrych relacji biznesowych z klientem wewnętrznym (na wielu poziomach zaszeregowania)
  • umiejętność pracy pod presją czasu w dynamicznym środowisku

Korzyści

  • samodzielne stanowisko w środowisku o wysokiej dynamice zmian
  • możliwość zdobycia doświadczeń w międzynarodowej firmie
  • możliwość wdrażania własnych inicjatyw
  • pakiet benefitów pozafinansowych

Inne notatki

W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Zaproszonych kandydatów rejestrujemy w naszej bazie danych. Nadesłanych dokumentów nie zwracamy. Gwarantujemy dyskrecję.
Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 812.

Więcej podobnych ofert pracy na www.grafton.pl/pl/job-search?disciplines=hr-prawo-administracja

HR and administracja and prawo | HR | Partner biznesowy | Konsultant | Generalist | Kierownik / menedżer | Specjalista | Zarządzanie talentem | Pozyskiwanie talentów | Starszy / starsza | Rekrutacja | HR | HR Specialist