| Lokalizacja | pomorskie |
| Branża | |
| Rodzaj umowy | Pełen etat |
| Opublikowane | około 2 miesięcy temu |
| Nr Ref. | 1-26-55586 |
Treść oferty
Dla jednego z naszych klientów aktualnie poszukujemy kandydata na stanowisko:
Specjalisty ds tranzycji procesów
do przykładowych obowiązaków należy:
- koordynacja procesów oraz zespołu tranzycji
- budowanie relacji z klientem
- wyjazdy służbowe
- kontakt z rwspólpracującymi działami firmy
- tworzenie raportów np budżetowego
Wymagania
- biegła znajomośc języka angielskiego
- doświadczenie w przenoszeniu/migracji procesów
- silne zorientowanie na potrzeby klienta
- znajomośc procesów księgowych będzię dodatkowym atutem
Korzyści
- zatrudnienie w oparciu o umowe o pracę
- atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów
- dogodna lokalizacja w centrum miasta
Inne notatki
W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.
Więcej podobnych ofert pracy na www.grafton.pl/pl/job-search?disciplines=obsluga-klienta
Finanse and Bankowość and Księgowość | Księgowość | Finanse SSC / BPO | Finanse | Księgowy / Księgowa | Specjalista | Urzędnik państwowy | Administrator | Lider zespołu | Zobowiązania | SAP | Excel | Finanse | Raportowanie | Młodszy / młodsza | Fakturowanie | Development Manager / Team Leader